کاربرد علم ان . ال . پی . و اناگرام و علوم نوین در زندگی
         

 

 

 امروزه بشر با رشد تکنولوژی در زمینه های مختلف علمی توانسته به دستاورد  های بسیار شگرفی نائل آمده و به رشد قابل توجهی دست پیدانماید، تا جائیکه  توانسته فاصله های بسیار طولانی را در حداقل زمان طی نموده و قدم در کرات  دیگر گذارد...


 .... طی نموده و قدم در کرات  دیگر گذارد.


ولی امروزه با نزدیک شدن به سطوح بالاتر آگاهی خود یعنی سطح  ذهنی، در حال
یک دگرگونی عظیم و اتحاد جهانی می باشد، ولی نه در رابطه با  علوم محیط
اطراف، بلکه چند صباحی است که انسان درون را هدف توجه خود قرار  داده و می
بینیم که چگونه کلاسهای متفاوتی در زمینة علوم خود شناسی و  مدیریت فردی در
سرتاسر جهان ازجمله کشورمان ایران دائر می باشد، زیرا  امروزه علوم فیزیکی
و دانش فعلی جوابگوی نیازهای روحی و ذاتی بشر نبوده و  برای ایجاد یک تحول
جدید در نظام مدیریت فردی و اجتماعی نیاز به ابزارها و  علوم جدید می
باشد، این علوم باعث می گردد تا انسان به سطوح بالاتری از  آگاهی نسبت به
خود و محیط اطراف نائل گردد.

 

زیبایی
زندگی در این می باشد که همیشه در جریان است و رشد و نمو هیچگاه  درآن
متوقف نمی گردد، ما نه تنها باید از الگوهای ثابت و پیوسته ای که در  این
تغییر و تحولات تکرار می گردند اطلاع حاصل نمائیم بلکه مهمتر از آن  باید
بدانیم که ما بعنوان یک انسان وظیفه داریم تا ابتدا روشهای کنترل و  غلبه
بر خویشتن را فرا گرفته و سپس به محیط خارج نظاره نمائیم و فراموشی  این
اصل که از قوانین طبیعی سرچشمه می گیرد باعث گردیده تا سیستم های  مدیریتی
دچار اختلال شده و پاسخگوی اکثر پروژه ها و مراجعه کنندگان نباشد و  روز به
روز طبق آمار موجود نارضایتی کارکنان و پیمانکاران از مدیران و 
کارفرمایان روبه افزایش باشد، و این تنها به علت عدم وجود سیستمی جهت شناخت
  صحیح از خود و دیگران در محیط اطراف می باشد.

 

امروزه
در تمامی سیتمهای مدیریتی، به خاطر فراموشی اولین اصل الهی که  رعایت اصول
انسانی و پذیرش قوانین حاکم بر طبیعت می باشد، در اکثر موارد به  خصوص در
مدیریت دچار اختلالی بسیار شده ایم، تا جائیکه در مدیریت های کوچک  نیز
قادر به حل پاره ای از مسائل جزئی به صورت ریشه ای  نمی باشیم و تنها 
قادریم مسئله را طبق اصول قدیمی کنترل نمائیم.

ولی مشاهده می نمائیم که در کشورهای پیشرفته از تمامی علوم نوینی که در ایجاد  یک مدیریت قوی، مطابق  اصول انسانی و مدیریت کمک نمایند استفاده نموده و روز به روز قدم های سریع  تری را نسبت به گذشتة خود بر می دارند، ولی ما  هنوز حتی قادر به استخدام  افراد مطابق با کیفیت استعدادی آنها نمی باشیم و  تنها در مدیریت یک بعدی به  همة مسائل می نگریم. البته به تازگی در  کشورمان شاهد می باشیم که کاربرد  علوم ان ال پی و اناگرام ( شخصیت شناسی )  در مدیریت نیروی انسانی و ایجاد  تحولات عظیم در هر صنف و حرفه ای بسیار  حائز اهمیت بوده و در این راستا  ابتدا اشخاص را با خود واقعی آنها آشنا و  سپس آنها را طبق اصول جدید می  توان راهنمایی نمود، تا از دنیای اطراف خود اطلاعات بیشتری کسب نموده و  مبنای شناخت خود را از افراد سلیقة شخصی
نداند، و با آنالیز صحیح از شخصیت  مقابل به نقاط ضعف و قوت او پی برده، از
نقاط ضعف حداقل ضرر و از نقاط قوت و  استعداد ها حداکثر بهره را ببرد.


کاربرد ان ال پی و اناگرام در مدیریت  همانند کاربرد واکسن در درمان
بیماریها می باشد. البته منظور ان ال پی  واقعی و استاندارد است که تنها
توسط کانون برنامه ریزی علمی ایران پایه  گذاری و تدریس می گردد، متاسفانه  علومی که تا کنون به این عنوان معرفی  گردیده اند تنها گوشه ای از این علم  به همراه تکنیکهای جزئی موفقیت بوده و  هیچ ارتباطی با ان ال پی واقعی  ندارد.

 از   کاربردهای مهم این علم درمدیریت می توان به بحث هدف گذاری و استفاده  از  تکنیکهای منحصر به فرد تجسم خلاق در پیشبرد پروژه ها و کنترل کلیه عوامل  بهره جست و ما شاهد می باشیم که در کشورهای اروپایی با استفاده از مشاوره  های اناگرام، افراد در تخصصهای ذاتی خود گزینش شده و بر طبق استعدادهای  فردی مشغول به کار میگردند.

از  طریق این علم می توان به راحتی تشخیص داد که  چه افرادی برای سمتهای  ریاست،‌ مدیریت، خطوط تولید،‌ دفاتر مهندسی، کارهای  هنری، حسابرسی و ممیزی  مناسب بوده و اگر افراد طبق این شناخت در جای خود  مشغول به کار گردند  نهایت بهره وری و راندمان کاری را در سیستم خواهد داشت و  در آنصورت است که  علوم فعلی مدیریت باید درست و صحیح آموزش داده شده و  اشخاص با شناخت کامل  از مدیران و کارمندان با کمترین استرس و فشار، سالها  در یک مجموعه مشغول  به کار شوند و آن مجموعه روز به روز به پیشرفت خود  ادامه دهد.

 در سلسله مقالاتی که در این قسمت در خدمت علاقمندان محترم خواهیم بود  قصد آن   داریم تا این هنر اصیل را که از جمله علوم کسب مهارت های زندگی می  باشد،  در اختیار شما قرار دهیم امید است با اتکال به خداوند زنده و پاینده  این  حقیر توفیق آموزشی بسیار ساده را در این مبحث داشته باشم.  ازمجموعه  علومی که امروزه روانشناسی نوین از آن به عنوان مهارت های  زندگی یاد می  نماید می توان ان ال پی، هیپنوتیزم و اناگرام(شخصیت شناسی) را  پایه و اساس  این مهارت و ریشه ایجاد تغییر و تحول نامید.

 اصولا رفتار های انسان به سه دسته کلی تقسیم بندی می گردد:

 1. رفتارهای سطحی:

  مانند آداب معاشرت، برخی از عادت
هایی مانند دیر از خواب بلند شدن و یا  پرخاشگری و عصبانیت های زودگذر،
فوبی ها، مسائل ارتباطی بین افرادو بسیاری  دیگر از رفتارها می باشند که
این رفتار های سطحی را از طریق علم ان ال پی  به راحتی می توان در کمترین
زمان ممکن تغییر داد.

 2. رفتارهای میانی:

 این رفتار ها ریشه در اعتقادات، ارزش
ها و باورهای هر انسانی دارد که با  دسترسی به اعماق وجود ذهن هر انسان می
توان کیفیت اطلاعات آن را تغییر  داده و با جایگزینی اطلاعات جدید مسائل را
از بین برد از جمله این رفتارها  می توان به برخی از عادت ها، اعتیاد، عدم
موفقیت در شغل و حرفه، خوشبختی  مداوم و برعکس بدبختی، بیماریهای Psycho
somatic (روان تنی یا عصبی)چاقی و  لاغری اشاره نمود.

 تغییر در این سطح از رفتار را علاوه
بر علم ان ال پی باید با استفاده از  هیپنوتیزم تغییرات را در فرد بوجود
آورد که در این زمینه هیپنوتیزم  اریکسونی مکمل برنامه ریزی ذهنی علم ان ال
پی بوده و با استفاده از آن با  قدرت و ثبات فراوان می توان در باورهای یک
فرد تاثیرات خارق العاده ای  بوجود آورد.

 3. رفتار های عمقی یا شخصیت:

 شخصیت مجموعه رفتارهایی است که ریشه
در اعماق وجودی هر انسان دارد و به  هیچ وجه قابل تغییر نمی باشد ولی می
توان آنرا تکامل بخشید. علم اناگرام  امروزه به عنوان یکی از روش های شناخت
الگوهای شخصیتی در جهان شناخته شده  است و در این سیستم شخصیت ها، نقاط
ضعف و قوت هر شخصیت به صورت دقیق مطالعه  گردیده و باعث می گردد به یک خود
شناسی دست پیدا نماییم، تشخیص دهیم کدام  رفتارها عمقی اند و نباید تلاشی
برای تغییر آنها برداشت بلکه باید نقاط ضعف  را کاهش و نقاط قوت را افزایش
دهیم و این تنها در صورت مطالعه علم اناگرام  امکانپذیر است که در آینده به
آن خواهیم پرداخت، علاوه براین با شناخت  شخصیت یا ذات رفتارهای آدمی پرده
از پاره ای رفتارهای انسان بر می دارد و  به جای ایجاد تغییر و صرف زمان
بیهوده تمامی تلاش خود را در بهبود آن بکار  خواهیم گرفت.

رفتارهایی مانند هنرمند بودن، انضباط،
محقق و اهل مطالعه،  داشتن حس امدادگری،  شهرت طلبی، برخی از وسواس ها،
قدرت طلبی از جمله  رفتارهای شخصیتی انسان به حساب می آیند و هرگز قادر به
تغییرات اساسی در  این رفتارها نمی باشیم.

  فصول استاندارد در مقطع تکنسین برنامه ریزی عصبی کلامی:

 * قوانین و پیش فرضهای این علم و آشنایی با ضمیر ناخودآگاه این ابر کامپیوتر درون و نحوه برنامه ریزی آن:

  در این مبحث علاقمندان با قوانین،
وظایف و همچنین نحوه عملکرد ذهن و  ضمیر ناخودآگاه آشنا شده و تحولی عظیم
در نظام باورهای خود را بوجود می  آورند. همچنین در این قسمت با قوانین و
پیش فرضهای این علم آشنا شده و یاد  می گیرند که قوانین ان ال پی چیزی جز
اجرای عملی قوانین زندگی نمی باشد.

 *دوره تخصصی ارتباطات موثر :

 در این دوره فارق التحصیلان قادر به برقراری ارتباطی موثر و نفوذ در  دلها و درک شخصیت مقابل و همچنین درک افکار از روی حرکات مخاطبین بوده و با  شناخت کاملی از مخاطب خود می توانیم  گام موثری را در برقراری ارتباط با  وی برداریم. این دوره شامل ده  ها تکنیک بوده که هر کدام ازآنها میتواند  تحولی بنیادین را در زندگی حاصل
نماید.
یاد می گیریم که چگونه حریم حفاظتی  ضمیرناخودآگاه را بشناسیم و هیچگاه به این حریم تجاوز ننماییم، قسمتی از  مهندسی معکوس حرکات ورفتار و زبان بدن را یاد میگیریم . شخصیت شناسی افراد و   همچنین تشخیص منظور مخاطبین خود را از روی حرکت مردمک چشم فرا میگیریم که خود تحولی عظیم در شناخت مخاطبین خود می باشد. باشناسایی نوع کلام و متا مدل ها میتوان تاثیر پذیری خود را در مخاطب بالابرده و به عکس تاثیر پذیری  از محیط را به حداقل برسانیم. به طور کلی در این مبحث یاد میگیریم که به  میر ناخودآگاه افراد پیامی فرستاده مبنی بر اینکه ما هم مانند تو فکر می  کنیم و دارای نقاط مشترک بسیاری می باشیم، در این صورت است که تاثیر گذاری   روی افراد بسیار افزایش داشته و باعث ایجاد اعتماد و اطمینان در مخاطبین
خود می شویم که این روش خود دارای تکنیک های بسیار موثر و کاربردی است و 
این دوره به صورت اختصاصی برای تمامی مدیران عالی رتبه و روسا در کشورهای 
مختلف جهان آموزش داده می شود.

 *دوره شگفت انگیز و موثر هدفسازی:

 در این دوره دانشجویان بصورت عملی
خواهند آموخت که چرا به اهداف خود دست  نمی یابند و یا دیر به هدف ها می
رسند، ما یاد می گیریم با برقراری  ارتباطی تنگا تنگ  با ضمیر ناخودآگاه
موانع درونی را برای رسیدن به اهداف  پیدا نموده و با برنامه ریزی های ذهنی
و چندین تکنیک موثر این موانع را از  سر راه خود برداریم و توسط قدرت تجسم
خلاق خود و امواج ذهنی   ، خود را در  رسیدن به اهداف یاری نماییم با
فراگیری این دوره می توان به جرات گفت به  97% اهداف خود خواهیم رسید حال
هدف هرچه می خواهد باشد.

این دوره نیز توسط  مدیران و کارشناسان برنامه ریزی عصبی کلامی در خصوص نیل به اهداف و پروژه  ها در تمامی شرکت ها و مراکز صنعتی به تمامی پرسنل آموزش داده می شود و بعد  برای  خلق تمامی پروژه ها علاوه بر سیستم های موجود پرسنل از نیروهای درونی  خود  نیز بهره خواهند برد و سرعت رسیدن به اهداف تا چندین برابر افزایش  پیدا  خواهد نمود که البته ایجاد انگیزة مضاعف شرط اول این امر می باشد.

 * دوره موثر و علمی تکنیکهای کاربردی NLP :

 در این بخش دانشجویان با تکنیک های
فوق العاده ای مبتنی بر روانشناسی  نوین آشنا شده و با به کار گیری این
تکنیکها می توانند به عنوان یک مشاور  در تمامی زمینه ها مشغول به فعالیت
شوند. برخی از این تکنیکها عبارتند از :  خاطره زدایی و جایگزینی خاطرات
بد، ترک عادت های مزاحم، درمان استرس،  تنبلی و اضطراب و نگرانی، فن بیان و
سخنرانی در جمع، شرطی سازی ساده، شرطی  سازی کامل و شرطی سازی معکوس و بسیاری از تکنیکهای منحصربه فردی که تنها در  دوره های علمی و استاندارد ان  ال پی امکانپذیر می باشد.

 مجموعه فوق خلاصه ای بود در خصوص علم
NLP که در شماره های بعدی در چندین  جلسه گوناگون به توضیح جزئیات بیشتری
از این علم خواهیم پرداخت.

 

 

 

منبع: هفته نامه رودکی

 

 

              
              
                          
              



تاريخ : ۱۳٩۱/۱۱/۱٩ | ۱٠:٠٩ ‎ب.ظ | نویسنده : ابوالفضل استواری | نظرات ()